Contexte du recrutement et définition de poste

COMMUNAUTE URBAINE GRAND BESANCON METROPOLE

• 68 communes
• Bassin économique de 250 000 habitants

La Communauté Urbaine Grand Besançon Métropole recrute 

Un.e apprenti.e Master informatique ou diplôme Ingénieur - Ingénierie logicielle

Missions confiées à l'apprenti.e :

Missions de maintenance en conditions opérationnelles Applications pour 30% du temps (GMAO Maximo de la Société IBM)

Projets pour 70% du temps

3 projets pressentis selon état d’avancement des projets en cours et le profil de l’apprenant :

-       Supervision IoT et valorisation de la donnée

-       Mettre à disposition des outils et des infrastructures de développement pour optimiser et industrialiser les travaux de l’équipe développement interne dans une logique DevOps

-       Mettre en place une plateforme d’intégration continue (sonarQube, Jenkins, Maven, Docker …).

Activités principales :

-       Comparer des solutions d’architecture logicielle et en préconiser une (Symfony, Laravel)

-       Développer un prototype de logiciels permettant de répondre aux besoins de l’équipe

-       Mettre en place des tests automatisés de non-régression sur les applications du système d’information

-       Effectuer des tâches techniques ponctuelles de tous types (maintenance et débogage d’applications legacy, scripts utilitaires, reprise de données, développement de fonctionnalités, déploiement d’applications, configuration de CMS, etc.)

Profil recherché

Qualités attendues chez l'apprenti.e : 

Esprit d’analyse, Rigueur et organisation, Esprit d’équipe et communication, Curiosité

Outils utilisés :

Serveurs sous Linux, Windows Server, SQL Server, Oracle

Jeunes âgés de + de 18 ans à la signature du contrat

Pièces requises : lettre de motivation et CV (format pdf)