Contexte du recrutement et définition de poste

COMMUNAUTE URBAINE GRAND BESANCON METROPOLE

• 68 communes
• Bassin économique de 250 000 habitants

La Communauté Urbaine Grand Besançon Métropole recrute 

Un.e apprenti.e CAP Maintenance des véhicules

Missions confiées à l'apprenti.e :

- Effectuer les travaux d’entretien et de réparation, en carrosserie et peinture, sur les véhicules et engins du parc des collectivités.

- Aménagement intérieur et extérieur du matériel du parc.

Activités principales :

- Procéder aux réparations par remise en forme ou échange d’éléments endommagés de carrosserie

- Réaliser les opérations de finition

- Possibilité d’être amené à réaliser des modifications d’ensembles ou de sous-ensembles de carrosserie

- Mettre en peinture, totalement ou partiellement, des véhicules automobiles

- Aménagement de véhicule neuf (intérieur et extérieur)

- Pose et dépose de Logos sur les véhicules

- Intervention sur des véhicules légers, PL, matériels spécifiques et divers

- Véhicules et engins neufs ou d’occasions

Profil recherché

Qualités attendues chez l'apprenti.e : 

- Sérieux

- Rigueur

- Ponctualité

- Respect des consignes de sécurité liées au poste

- Respect des autres agents et de la hiérarchie

Contact :

Jocelyn GAILLARD

Chef de service

06.22.90.49.82

Date limite de candidature : 18 mai 2025

Pièces requises : lettre de motivation et CV (format pdf)

Les entretiens se dérouleront le 16 juin 2025